Recursos humanos

Recursos humanos (RR. HH.) es el área estratégica que gestiona, apoya y desarrolla a las personas que impulsan el éxito de una empresa. Una gestión integral de RR. HH. abarca todo el ciclo de vida del empleado, desde las particularidades de la contratación en EE. UU. y el fomento de una cultura positiva hasta el estricto cumplimiento de la legislación laboral federal y estatal, para construir equipos motivados, eficientes y en regla.

¿Contratar a un solo empleado en EE. UU. genera obligaciones fiscales y de nómina?

Sí. Contratar a un solo empleado que trabaje en Estados Unidos puede generar obligaciones en EE. UU. en materia de nómina, impuestos, registros, segur...

Checklist para una filial en EE. UU.: lo esencial para empresas internacionales

Constituir una filial en EE. UU. es solo el principio. Para funcionar correctamente, también necesita una infraestructura básica (EIN, cuenta bancaria...

EIN e ITIN para fundadores extranjeros: lo que debe saber

El EIN identifica a su empresa estadounidense a efectos fiscales federales. El ITIN lo identifica a usted como persona física cuando tiene una obligac...

Exención del impuesto sobre sucesiones y donaciones 2026: el nuevo límite de $15 millones

Para 2026, la exención federal del impuesto sobre sucesiones y donaciones en EE. UU. es de $15 millones por persona, o $30 millones para un matrimonio...

Fechas clave para las empresas en EE. UU. en el segundo semestre de 2026

Las fechas más importantes para las empresas en EE. UU. en el segundo semestre de 2026 son el 31 de julio (formulario 941 del segundo trimestre), el 1...

Inversores estadounidenses en fondos franceses: las trampas fiscales y de cumplimiento

Los fondos franceses pueden aceptar inversores estadounidenses, pero deben gestionar tres niveles de cumplimiento: las normas de la SEC sobre la ofert...